第二百六十一章 建立社会保障制度[第6页/共6页]

说白了，就是保甲轨制在起感化，你们这一甲必须出三小我来参军，出谁你们定，如果拿不出来，那就唯你这个甲长试问。这时候，甲长就会逼动部下的人去从戎，普通都是采纳抓阄的体例，谁抓到谁去，自认不利。

他的心中也有本身的算盘，如果把肃国比方成一个企业的话，那肃国的每一小我都是他的员工，恰当的进步员工的福利有助于进步他们干活的主动性，但是如果福利发的过量，形成了企业的财务困难，没有更多的资金生长了也不是功德。